********************** Democracy *********************

*************** (Blog Ελλήνων Δημοκρατών) ***************

  • "Democracy"  ***  (Blog Ελλήνων Δημοκρατών)
  • Follow ********************** Democracy ********************* on WordPress.com
  • Enter your email address to follow this blog and receive notifications of new posts by email.

    Μαζί με 14.100 ακόμα followers

  • EΞΩ ΑΠ’ ΤΗΝ Ε.Ε. :

    GREXIT  NOW
  • ΕΠΙΛΕΞΤΕ ΘΕΜΑ:

  • Αναρτήσεις ανά Ετος & μήνα

  • Βάλτε μας στους φίλους σας:

    ακολουθήστε μας στο twitter
  • klik & μας έχετε στο πιάτο σας!!!
  • Follow Us on Google+
  • Follow Us on Linkedin
  • Follow Us on Tumblr
  • Follow Us on Pinterest
  • ΟΙ ΣΕΛΙΔΕΣ ΜΑΣ στο facebook:

  • follow us on facebook
  • ένα δικό σου ''Like''  εδώ για να έχεις πλήρη κι έγκαιρη ενημέρωση
  • #

  • Ακολουθήστε με στο Twitter

  • #

  • Δημοφιλή άρθρα & σελίδες

  • Αρθρα ανά Ετος & μήνα

  • Επιλογή ανά κατηγορία

  • Ετικέτες

    Greece Αριστερά Ασφαλιστικό Δ.Ν.Τ. (μνημόνιο) Δελτίο Τύπου Δημοκρατία ΕΛ.ΑΣ. ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ Εκλογές Ελλάδα Ηράκλειο Θ. Πάγκαλος Κρήτη Μητσοτακέϊκο Νέα Δημοκρατία Νέα Τάξη Παιδεία Στρατός- Αμυνα Τοπική Αυτοδιοίκηση αλητεία αναξιοκρατία ανασφάλεια απεργίες αρπαχτές δολοφόνοι εξευτελισμός επιστολές κυβέρνηση Πασόκ λαϊκή εξέγερση νέο βαθύ Πασόκ πανελλήνιες εξετάσεις παρακράτος παραοικονομία παραπληροφόρηση πελατειακή πολιτική πολίτες πολιτική αλητεία προδότες σπατάλες δημοσίου χρήματος συνταξιοδοτικό υπουργοί του Πασόκ φορομπηχτική πολιτική
  • Ημερολόγιο & καταχωρήσεις!

    Μαρτίου 2017
    Δ Τ Τ Π Π Σ Κ
    « Φεβ.   Απρ. »
     12345
    6789101112
    13141516171819
    20212223242526
    2728293031  
  • RSS ΑΘΛΗΤΙΚΑ ΝΕΑ

  • "Democracy"  ***  (Blog Ελλήνων Δημοκρατών)
  • Εγγραφή

  • Follow ********************** Democracy ********************* on WordPress.com
  • ΕΠΙΛΕΞΕΤΕ ΘΕΜΑ:

  • Αναρτήσεις ανά έτος & μήνα

  • Ημερολόγιο & καταχωρήσεις!

    Μαρτίου 2017
    Δ Τ Τ Π Π Σ Κ
    « Φεβ.   Απρ. »
     12345
    6789101112
    13141516171819
    20212223242526
    2728293031  
  • Μια ηλεκτρονική πλατφόρμα που συνδέει παραγωγούς τοπικών παραδοσιακών προϊόντων και καταναλωτές από όλη την Ελλάδα.

    Kaloudia.com

  • ΔΗΜΟΣΙΟ: Λαμόγια, κλέφτες, φυγόδικοι, απατεώνες

  • τί γράφουν σήμερα τα  Blogs
  • Blog:   daskalos ksipnistere
  • Powered by BannerFans.com

  • gamos

  • discover Crete island,hotels in Crete ### Ξενοδοχεία στη Κρήτη
  • Blogs I Follow

Τρύπα άνω των 40 εκατ. στα ΕΛΤΑ μετά την αποζημίωση της καθολικής υπηρεσίας

Posted by Click me στο 28/03/2017

Η εταιρία γυρνά σε αρνητική καθαρή θέση και προκύπτει υποχρέωση κεφαλαιακής ενίσχυσης.  Μπορεί τα 45 εκ Ευρώ αποζημίωση καθολικής υπηρεσίας που προβλέπει η τροπολογία Παππά να έρχονται να δώσουν μια βαθιά ανάσα ρευστότητας στα ΕΛΤΑ αλλά την ίδια στιγμή προκαλούν σοβαρά προβλήματα στη χρηματοοικονομική εικόνα του Οργανισμού.

Και αυτό διότι στις οικονομικές καταστάσεις του 2015 (του 2016 δεν έχουν δημοσιευτεί) έχει αναγραφεί στις απαιτήσεις κονδύλι 150 εκ Ευρώ με αποτέλεσμα τα ίδια κεφάλαια να εμφανίζονται αυξημένα κατά 107,082 εκ Ευρώ (150,820 εκ Ευρώ περίπου απαίτηση από Καθολική Υπηρεσία μείον  43,738 χιλιάδες περίπου που αφορά την αναβαλλόμενη φορολογική υποχρέωση που αντιστοιχεί στην απαίτηση αυτή.
Πλέον το ποσό που εισρέει 45 εκ Ευρώ και η φορολογική απαίτηση μειώνεται σε 15 εκ Ευρω.
Έτσι προκύπτει μια απομείωση στα ίδια κεφάλαια της τάξεως των 75-80 εκ Ευρώ που θα πρέπει να εμφανιστεί στις οικονομικές καταστάσεις του 2016.
Με βάση τα στοιχεία του 2015 τα ίδια κεφάλαια της εταιρίας γίνονται αρνητικά κατά 40 και πλέον εκατομμύρια Ευρώ και για να εμφανιστούν θετικά το 2016 θα πρέπει τα λειτουργικά κέρδη να τοεκτοξευτούν πράγμα που δεν προκύπτει από τις μέχρι στιγμής πληροφορίες.
Αντιθέτως  το  μηνιαίο ταμειακό έλλειμμα ξεπερνάει τα 4 εκατ. ευρώ, ενώ κατά  το εννεάμηνο του 2016, το (αρνητικό) περιθώριο λειτουργικής κερδοφορίας εκτοξεύθηκε, για πρώτη φορά τουλάχιστον από το 2014, σε -12,3%,.
Η αρνητική καθαρή θέση των ΕΛΤΑ είναι προφανές ότι με βάση τον εταιρικό νόμο δημιουργεί την ανάγκη για κεφαλαιακή ενίσχυση της εταιρίας και στην ουσία δημιουργεί τις συνθήκες εκείνες που θα οδηγήσουν στην πώλησή της σε πολύ χαμηλό τίμημα.
Τουλάχιστον σε αυτή τη φάση η προσπάθεια της διοίκησης εστιάζεται στην αναδιάρθρωση της εταιρίας ώστε να επιτύχει κερδοφόρα πορεία και να καλύψει το χαμένο έδαφος.


Νίκος Καρούτζος
nkaroutzos@gmail.com


 

ΣΧΟΛΙΟ της στήλης:

Εμεις αυτό που «ΔΕΝ»  μπορούμε να καταλάβουμε με τα ΕΛΤΑ είναι τούτο: 

Γιατί οι εργαζόμενοι στην εν λόγω εταιρεία που αποδεδειγμένα έχουν βάλει «χέρι»  στο ταμείο – σε δημόσιο χρήμα δηλ.- κι έχουν στιγματιστεί,  δεν απολύονται απ’ την υπηρεσία τους,  αλλά  κατά  99% σχεδόν  εξακολουθούν να εργάζονται και να πληρώνονται ακόμα απ’ αυτήν και μάλιστα  σε θέσεις κλειδιά, που προκαλούν???

Οι περιπτώσεις ανά την Επικράτεια βρίθουν, αλλά και στην Κρήτη και δη στο Ηράκλειο δεν είναι ολίγες. Κι  ας μην προκληθούμε, διότι το αρχείο είναι πλούσιο…   Για αναγνώστες μη τακτικούς που θέλουν να διαβάσουν σχετικά δημοσιεύματα,    Ε  Δ  Ω.

Advertisements

3 Σχόλια to “Τρύπα άνω των 40 εκατ. στα ΕΛΤΑ μετά την αποζημίωση της καθολικής υπηρεσίας”

  1. Το θράσος των «επαναστατών» και οι εφιάλτες.

    Σε πρόσφατο άρθρο του με τίτλο «Δεν είμαστε σεισμογενής χώρα», ο διδάκτορας Πανεπιστημίου κ. Άγγελος Αγοραστός εντόπισε τα προβλήματα του έθνους μας στο ότι «βγαίνουμε στις συντάξεις απ τα 50 χρόνια μας», «ξοδεύουμε τα 36 απ τα 50 δις των ετήσιων εσόδων σε μισθούς και συντάξεις», «μεταθέτουμε τις ευθύνες» και άλλα παρόμοια.
    Αλήθεια, αυτό συμβαίνει στην πραγματικότητα στη χώρα μας; Συμβαίνει αυτό ΜΟΝΟ στη χώρα μας; Κόβονται ΜΟΝΟ οι συντάξεις των 50χρονων; Κόβονται τα προνόμια των προνομιούχων;
    Τα δις των περικοπών απ τα εκατομμύρια των συνταξιούχων (όχι μόνο στη χώρα μας) είναι περικοπές συντάξεων 50χρονων; Κόβονται μόνο οι συντάξεις; Στέλνονται στον ΚΑΙΑΔΑ ΜΟΝΟ οι συνταξιούχοι; Η προκρούστια κλίνη, που όλο και συρρικνώνεται, εξαιρεί κάποια κατηγορία του λαού;
    Ένας διδάκτορας Πανεπιστημίου, αυτά βλέπει ΑΠ ΟΛΗ την πραγματικότητα που εκτυλίσσεται μπροστά μας και στις πλάτες μας (τις δικές μας και των παιδιών μας);
    Ας δώσω το λόγο σ έναν συνάδελφο του κ καθηγητή, για να μη θεωρηθεί ότι βλέπω την ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ μόνο εγώ και μερικοί ΓιουριΜπικοφικοί* «ηλίθιοι» «επαναστάτες» σαν εμένα:
    «Οι δυνάμεις οι οποίες προς ώρας, και ελπίζω όχι για πολύ, νικούν στο σημερινό σκηνικό της ευρώπης αλλά και παγκοσμίως, είναι ο περίφημος νεοφιλελευθερισμός.
    Δεν μπορεί οι ναζί να είναι αντισυστημικοί. Η λογική του νεοφιλευθερισμού είναι ότι χρειαζόμαστε ΚΑΙΑΔΕΣ. Χρειαζόμαστε καιάδα για να βάζουμε τους μη παραγωγικούς. Δεν χρειάζονται οι ηλικιωμένοι. Δεν μπορούν να παράγουν. Είναι οι πρώτοι στους οποίους θα κόψουμε τις συντάξεις. Δεν χρειαζόμαστε τους ανάπηρους. Είναι οι πρώτοι απ τους οποίους ξεκίνησαν τη γενοκτονία οι χιτλερικοί στη Γερμανία.
    Η ΛΟΓΙΚΗ ΕΙΝΑΙ Η ΙΔΙΑ. Κάποιοι αποτελούν το βάρος της γης. Πρέπει ν απαλλαχθούμε απ αυτούς».
    (Δρ Θεολογίας, Θανάσης Παπαθανασίου, «Ναζισμός και Χριστιανοί»).

    Προσέξτε τη λογική: Ο Σόϊμπλε ανέβασε το όριο σύνταξης στα 67. Πρέπει κι εμείς (εμείς πιο πολύ). Οι Γερμανοί πάγωσαν τους μισθούς (και έτσι έγιναν πλεονασματικοί και χαντάκωσαν εμάς). Πρέπει κι εμείς (εμείς πιο πολύ). Τι έχουν οι Κινέζοι (ή μάλλον τι δεν έχουν); Πρέπει κι εμείς (εμείς πιο πολύ!) για να τους ανταγωνιστούμε.
    Που οδηγεί αυτή η λογική; Πόση «εσωτερική υποτίμηση» χρειάζεται (ή μπορούμε ν αντέξουμε); Αυτά τα ερωτήματα τα έχει θέσει στον εαυτό του ο κ καθηγητής; Αν ναι, τι απάντηση έδωσε; Γιατί σε μένα φαίνονται αδιέξοδα (ή απάνθρωπα);
    Μας λένε γι ανάπτυξη («οικονομική ενδυνάμωση του έθνους» κατά τον κ καθηγητή). Τι εννοούν όμως με αυτό τον όρο; Οι δανειστές μας το έχουν ξεκαθαρίσει. Ένα «περίλαμπρο» παράδειγμα:
    Το Δ.Ν.Τ. δανείζει τη Γουατεμάλα απ το 1984 και επί σειρά ετών η ανάπτυξη κατά μέσο όρο αγγίζει το 4%! Είναι 3η χώρα στον κόσμο σε εξαγωγές καφέ. 4η σε εξαγωγές ζάχαρης. 12η παραγωγός μπανάνας. Ανεργία κάτω απ το 3%.
    Κρύβουν όμως οι δανειστές κάποια άλλα «νουμεράκια»:
    Η Γουατεμάλα είναι 4η στον κόσμο σε παιδική ασιτία. Το 50% των παιδιών κάτω των 5 ετών υφίσταται χρόνιο υποσιτισμό. 12 οικογένειες κατέχουν όλη τη χώρα και οι υπόλοιποι ζούνε (;) σε άθλιες συνθήκες. Το 97% της παραγωγικής γης ανήκει στο 3% του πληθυσμού.
    (Δες το ντοκιμαντέρ του Γιώργου Αυγερόπουλου «Υπέροχη Μακροοικονομία»).

    16 Μάρτη 2017
    Γιώργος Παπανικολάου

    *Γιούρι Μπίκοφ, δημιουργός της πολυβραβευμένης ταινίας «Ο ηλίθιος», 2014.

    https://www.scribd.com/document/342208777/ΤΟ-ΘΡΑΣΟΣ-ΤΩΝ-ΕΠΑΝΑΣΤΑΤΩΝ-ΚΑΙ-ΟΙ-ΕΦΙΑΛΤΕΣ

    http://politikofilosofikesanazitiseis.blogspot.gr/

    «Σας σφάζουν μπροστά στα μάτια του Πλανήτη και κανείς δεν λέει κουβέντα» – Ανοιχτή Επιστολή στους Έλληνες

    Διαβάστε περισσότερα: http://www.alfavita.gr/arthron/politiki/sas-sfazoyn-mprosta-sta-matia-toy-planiti-kai-kaneis-den-leei-koyventa-anoihti#ixzz4bqbRGkS9

    Ο Ανώνυμος ο Έλληνας στο βιβλίο του «Ελληνική Νομαρχία» στο 4ο μέρος, με τίτλο «οι συνεργοί της τυραννίας» (σελ 131-132, Έκδοση Κάλβος, 1980), γράφει:
    «Ιδού, ώ Έλληνες, η σημερινή αθλία και φοβερά κατάστασις του ελληνικού ιερατείου, και η πρώτη αιτία οπού αργοπορεί την ελευθέρωσιν της Ελλάδος… Οι ιεροκήρυκες αρχινούν από την ελεημοσύνην και τελειώνουν εις την νηστείαν… Πως θέλεις λοιπόν να εξυπνήσουν οι Έλληνες από την ομίχλην της τυραννείας;… Οι ιεροκήρυκες, οι οποίοι ήτον εις χρέος να τους αποδείξωσι την αλήθειαν, δεν το κάμνουσι. Αλλά τι αποκρίνονται αυτοί οι φιλόζωοι και αυτόματοι ψευδοκήρυκες; «Ο Θεός, αδελφοί, μας έδωσεν την τυραννίαν εξ αμαρτιών μας, και πρέπει, αδελφοί, να την υποφέρωμεν με καλήν καρδίαν και χωρίς γογγυσμόν, και να ευχαριστηθώμεν εις ό,τι κάμνει ο Θεός». Και ύστερα από τέτοια ξυλολογήματα λέγουσι και το ρητόν «ον αγαπά Κύριος, παιδεύει»…».

    Μία είναι η εναλλακτική: εναλλακτική στην ΤΙΝΑ.

    Η ΤΑΙΝΙΑ «Ο ΗΛΙΘΙΟΣ»
    Durak 2014 O WEB DLRip 1400MB

    και οι ελληνικοί υπότιτλοι

    http://www.small-industry.com/movie-details/m34576b058d/durak-the-fool-2014

    Εξάντας-Υπέροχη μακροοικονομία.


    από: George Papanikolaou gpapanik.2010@gmail.com

    Αρέσει σε 1 άτομο

  2. Αττική: Συλλήψεις για ένοπλες ληστείες σε σούπερ μάρκετ, πρακτορεία και καταστήματα ΕΛΤΑ

    Οι δράστες εντοπίστηκαν από αστυνομικούς της Ομάδας ΔΙΑΣ, να ψάχνουν σε χωράφι στις Αχαρνές, στο οποίο την προηγούμενη ημέρα άγνωστοι, έπειτα από καταδίωξη αστυνομικών του Α’ Αστυνομικού Τμήματος Αχαρνών, είχαν αφήσει διάφορα κλοπιμαία, προερχόμενα από ληστεία σε σούπερ μάρκετ της Κηφισιάς.

    Στην εξάρθρωση σπείρας που διέπραττε ένοπλες ληστείες σε σούπερ μάρκετ, πρακτορεία τυχερών παιχνιδιών και ταχυδρομικά καταστήματα, σε διάφορες περιοχές της Αττικής, εξαρθρώθηκε από την αστυνομία.
    Συνελήφθησαν στο Μενίδι δύο άτομα, ηλικίας 30 και 33 ετών, ενώ αναζητούνται οι συνεργοί τους.
    Οι δράστες εντοπίστηκαν από αστυνομικούς της Ομάδας ΔΙΑΣ, να ψάχνουν σε χωράφι στις Αχαρνές, στο οποίο την προηγούμενη ημέρα άγνωστοι, έπειτα από καταδίωξη αστυνομικών του Α’ Αστυνομικού Τμήματος Αχαρνών, είχαν αφήσει διάφορα κλοπιμαία, προερχόμενα από ληστεία σε σούπερ μάρκετ της Κηφισιάς.
    Όπως προέκυψε από την έρευνα, οι συλληφθέντες ήταν οι δράστες της συγκεκριμένης ληστείας, κατά την οποία αφαίρεσαν χρηματικό ποσό και κουπόνια τροφίμων, ενώ στη συνέχεια διέφυγαν με αυτοκίνητο. Οι δράστες, το τελευταίο δίμηνο, μαζί με άγνωστους συνεργούς τους, έχοντας καλυμμένα τα χαρακτηριστικά του προσώπου τους και κινούμενοι με αυτοκίνητο συγκεκριμένου τύπου, έκαναν ένοπλες ληστείες σε διάφορες περιοχές της Αττικής.
    Μέχρι στιγμής έχουν εξιχνιαστεί έντεκα περιπτώσεις ληστειών που διαπράχθηκαν στις περιοχές των Αχαρνών, της Νέας Φιλαδέλφειας, της Μεταμόρφωσης, των Θρακομακεδόνων, της Καλλιθέας και του Νέου Κόσμου, ενώ η έρευνα για την ταυτοποίηση και άλλων περιπτώσεων συνεχίζεται.
    Σημειώνεται, ότι οι δράστες έχουν συλληφθεί και κατά το παρελθόν για παράβαση του νόμου περί όπλων, περί ναρκωτικών, καθώς και για ληστείες.


    Πηγή: ΑΜΠΕ

    Αρέσει σε 1 άτομο

  3. Επιλογή Προϊσταμένων: Όσα θέλετε να ξέρετε μέσα από 9 ερωτήσεις-απαντήσεις

    Ολοκληρώνονται οι προετοιμασίες για την έναρξη του νέου συστήματος για την επιλογή των προϊσταμένων στο Δημόσιο, σύμφωνα με τα στελέχη του αρμόδιου υπουργείου, ενώ έχει ήδη εκδοθεί το σύνολο της πρωτογενούς και δευτερογενούς νομοθεσίας.

    Η επιλογή των προϊσταμένων θα γίνει από το αρμόδιο συμβούλιο (ΕΙΣΕΠ: Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων).

    Για την επιλογή τους θα ληφθεί υπόψη η μοριοδότηση σε τέσσερις ομάδες κριτηρίων:

    α) τυπικά προσόντα και προσόντα επαγγελματικής κατάρτισης,

    β) εμπειρία και άσκηση καθηκόντων ευθύνης,

    γ) αξιολόγηση και

    δ) συνέντευξη.

    Σύμφωνα με την σχετική ΚΥΑ, η διεξαγωγή της δομημένης συνέντευξης κατοχυρώνει την αξιοκρατική και διαφανή επιλογή των στελεχών του Δημόσιου Τομέα που θα κληθούν να αναλάβουν τις θέσεις ευθύνης. Επίσης, πέρα από τα τυπικά προσόντα των υποψηφίων, με τη δομημένη συνέντευξη, τα αρμόδια συμβούλια επιλογής προϊσταμένων θα αποκτούν μία ολοκληρωμένη εικόνα για την προσωπικότητα του υποψηφίου, τις δεξιότητές του και την ικανότητα του να ανταποκριθεί στις απαιτήσεις της θέσης που θα κληθεί να αναλάβει.

    Σημαντικό ρόλο αναλαμβάνει, τέλος, και το Εθνικό Κέντρο Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης, το οποίο διαθέτει την απαιτούμενη τεχνογνωσία για την υποστήριξη των δομημένων συνεντεύξεων (αναλυτικότερα, δείτε το σχετικό ρεπορτάζ της aftodioikisi.gr).

    Τον τρόπο βαθμολόγησης και επιλογής των προϊσταμένων και των manager στο Δημόσιο αναλύει με σχετική εγκύκλιο το υπουργείο Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης.

    Εκεί περιγράφονται αναλυτικά οι τρόποι βαθμολόγησης των υπαλλήλων και η μέθοδος επιλογής τους στο σύστημα προαγωγών.

    (Δείτε αναλυτικά την εγκύκλιο ΕΔΩ).

    http://i2.aftocdn.gr/mediafiles/2016/03/egkyklios_vathmologio_aftodioikisi.pdf


    Ερωτήσεις – Απαντήσεις

    Στην ιστοσελίδα του, το υπουργείο έχει αναρτήσει τις παρακάτω ερωτήσεις και απαντήσεις, που περιγράφουν την ουσία όλων των πτυχών και των αρχών που διέπουν το νέο σύστημα.

    Αναλυτικότερα:

    Ποια είναι τα οφέλη από το νέο σύστημα επιλογής προϊσταμένων

    Αποκομματικοποίηση

    Η μετάβαση από την πελατειακή συγκρότηση της ιεραρχίας της δημόσιας διοίκησης όπως κατοχυρώθηκε ως μεταμφιεσμένη μεταρρύθμιση επί υπουργίας Μητσοτάκη σε ένα πραγματικά λειτουργικό, διαφανές, αντικειμενικό και αξιοκρατικό σύστημα επιλογής με ολιστική θεώρηση το οποίο λαμβάνει υπόψη του το σύνολο της προσωπικότητας των υπαλλήλων νοηματοδοτεί την ρήξη του ομφάλιου λώρου στις σχέσεις Κόμματος και Δημοσίων Υπαλλήλων.

    Οικονομικό – διοικητικό όφελος

    Η αξιοποίηση των στελεχών της δημόσιας διοίκησης και η ανάδειξή τους με κριτήρια την επιστημονική και διοικητική τους γνώση και εμπειρία, με τρόπο αξιοκρατικό, διαφανή και αδιάβλητο, δίνει τη δυνατότητα σε μεγάλες ομάδες ανθρώπων που δεν είχαν ταυτιστεί με κομματική και πελατειακή εξάρτιση να αναδείξουν τις ικανότητές και να λάβουν ενεργά μέρος στη συγκρότηση μιας σύγχρονης δημόσιας διοίκησης. Η αξιοποίηση του συνόλου ανθρώπινου κεφαλαίου της δημόσιας διοίκησης, η βελτίωση της παραγωγικότητας και η σύνδεση της προσωπικής και επαγγελματικής αξίας με τη σταδιοδρομία στοιχειοθετούν πραγματική μεταρρύθμιση.

    Κοινωνικό όφελος

    Η διαφάνεια και η αξιοκρατία στην επιλογή των προϊσταμένων και στην αξιολόγηση των δημοσίων υπηρεσιών και των στελεχών της δημόσιας διοίκησης συνιστούν το πρότυπο αντίληψης της Κυβέρνησης για τις σχέσεις μεταξύ Κράτους – Πολιτών. Η ανατροπή των πελατειακών σχέσεων και η ενίσχυση της κοινωνικής και οικονομικής λογοδοσίας της διοίκησης αποτελεί εχέγγυο απελευθέρωσης των παραγωγικών δυνατοτήτων της κοινωνίας, δίνοντας νέα αξία στη δημόσια σφαίρα παραγωγής αγαθών και υπηρεσιών.

    2. Ποια είναι τα κριτήρια επιλογής προϊσταμένων

    Για την επιλογή προϊσταμένων λαμβάνονται υπόψη τέσσερις ομάδες κριτηρίων:

    α) Μοριοδότηση βάσει τυπικών, εκπαιδευτικών προσόντων και προσόντων επαγγελματικής κατάρτισης,
    β) Μοριοδότηση βάσει εμπειρίας και άσκησης καθηκόντων ευθύνης,
    γ) Μοριοδότηση βάσει αξιολόγησης και,
    δ) Μοριοδότηση βάσει συνέντευξης.

    3. Από ποιους γίνεται η επιλογή προϊσταμένων

    Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων (ΕΙ.Σ.Ε.Π), Σμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων (Σ.Ε.Π.) και Υπηρεσιακά Συμβούλια

    4. Ποιοι μπορούν να μετέχουν στην επιλογή Γενικών Διευθυντών

    – Κατηγορία ΠΕ ή ΤΕ
    – Προϊστάμενοι γενικής διεύθυνσης για ένα έτος τουλάχιστον ή
    – Προϊστάμενοι Διεύθυνσης για 3 τουλάχιστον έτη ή
    – Κάτοχοι διδακτορικού τίτλου ή
    – Κάτοχοι μεταπτυχιακού τίτλου ή
    – Απόφοιτοι Εθνικής Σχολής Δημόσιας Διοίκησης με 8 έτη στον Βαθμό Α ή
    – Υπάλληλοι ΠΕ με 10 έτη στο Βαθμό Α

    5. Ποιοι μπορούν να μετέχουν στην επιλογή Προϊσταμένων Διεύθυνσης

    – Κατηγορία ΠΕ ή ΤΕ
    – Προϊστάμενοι Διεύθυνσης για 1 τουλάχιστον έτος ή
    – Κάτοχοι διδακτορικού τίτλου ή απόφοιτοι Εθνικής Σχολής Δημόσιας Διοίκησης ή κάτοχοι μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών με έξι τουλάχιστον πλεονάζοντα έτη στο βαθμό Α’ ή
    – Προϊστάμενοι Τμήματος για 3 έτη ή
    – Κάτοχοι του βαθμού Α’ με δέκα χρόνια τουλάχιστον πλεονάζοντα έτη σε αυτόν.

    6. Ποιοι μπορούν να μετέχουν στην επιλογή Προϊσταμένων Τμήματος

    – Κάτοχοι του βαθμού Α’.

    7. Κριτήρια

    Μοριοδότηση βάσει τυπικών/εκπαιδευτικών και άλλων προσόντων:
    – Κάτοχοι διδακτορικού τίτλου ή μεταπτυχιακού τίτλου
    – Απόφοιτοι Εθνικής Σχολής Δημόσιας Διοίκησης
    – Βάσει εμπειρίας και άσκηση καθηκόντων ευθύνης
    – Βάσει αξιολόγησης
    – Βάσει δομημένης συνέντευξης από ειδικά συμβούλια με τη συμμετοχή του Ανώτατου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.)

    8. Αξιολόγηση

    – Με βάση των μέσο όρο των εκθέσεων αξιολόγησης της τελευταίας τριετίας
    – Κατά την πρώτη εφαρμογή του νόμου δεν λαμβάνεται υπόψη η αξιολόγηση

    9. Δομημένη Συνέντευξη

    – Διενεργείται από το ΕΙ.Σ.Ε.Π. για τις θέσεις προϊσταμένων Γενικών Διεύθυνσεων και το Σ.Ε.Π. για τις θέσεις Προϊσταμένων Διευθύνσεων και Τμημάτων.
    – Σκοπός της είναι το Συμβούλιο να διαμορφώσει γνώμη για την προσωπικότητα, την ικανότητα και την καταλληλότητα του υποψηφίου σε σχέση με τη θέση ευθύνης για την οποία κρίνεται. Λαμβάνεται υπόψη το προσωπικό μητρώο.
    – Δύο θεματικές ενότητες:
    • Ερωτήσεις σχετικές με το αντικείμενο του φορέα, της οργάνωσης και λειτουργίας της δημόσιας διοίκησης, τις δεξιότητες και τα προσόντα του υποψηφίου
    • Ανάπτυξη υποθετικού σεναρίου (situational interview). Ο υποψήφιος θα επιλέγει με κλήρωση ερωτήσεις για ένα υποθετικό σενάριο από τράπεζα ερωτήσεων που θα δημιουργηθεί για το σκοπό αυτό από το Εθνικό Κέντρο Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης.


    http://www.aftodioikisi.gr/

    Μου αρέσει!

Σχολιάστε

Εισάγετε τα παρακάτω στοιχεία ή επιλέξτε ένα εικονίδιο για να συνδεθείτε:

Λογότυπο WordPress.com

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό WordPress.com. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Twitter

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Twitter. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Facebook

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Facebook. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Google+

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Google+. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Σύνδεση με %s

 
SOFERINA

οδηγηστε με στυλ

Manina

το περιοδικό για κορίτσια επιστρέφει

time2rally.gr, Νέα Μηχανοκίνητου Αθλητισμού|motorsports news

Ειδήσεις Αγωνιστικού Αυτοκινήτου, Ελληνικού Ράλλυ, Πρωταθλήματος Αναβάσεων,Πρωταθλήματος Ταχύτητας,Πρωτάθλημα Dragster

Thess Men

Ανδρικό Ντύσιμο / Μόδα / Στιλ / Lifestyle

FIGHTING SOUL

ΠΑΝΑΘΗΝΑΪΚΟ BLOG ΓΙΑ... ΜΑΧΗΤΙΚΕΣ ΑΠΟΨΕΙΣ

ExpertIN Varis

ExpertIn στην πληροφορική, οι καλύτεροι στη Βάρη

greek skeptic

This is my voice, my weapon of choice.

Anna-Silia

Δια της πληκτρολόγησης....ψυχοθεραπεία

ΒΙΒΛΙΑ ΚΑΙ ΞΕΡΟ ΨΩΜΙ/ STORIES of a booklover

ΕΝΑ ΜΠΛΟΓΚ ΓΙΑ ΤΑ ΒΙΒΛΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΥΠΟΚΕΙΜΕΝΙΚΗ ΤΟΥΣ ΑΝΑΓΝΩΣΗ

marouthki

Η ζωή είναι χαρμολύπη

Speakink About

Μιλάμε πολύ, γράφουμε περισσότερο

haveatea.gr

Human Cup-ples.

ΝΕΟ ΠΛΑΝΟΔΙΟΝ

ΙΔΕΕΣ. ΚΡΙΤΙΚΗ. ΛΟΓΟΤΕΧΝΙΑ.

Πεπορέ ...

...γιατί έτσι μ΄αρέσει! Besides, you only live once but if you do it right once is enough!

άναρχη αμετροέπεια

a collective blog with a spice for politics, by a team of socialliberalimperialists ~ το ιστολόγιο κολεκτίβας από φιλελεύθερους σοσιαλιστές που αναζητούν την βέλτιστη ατραπό προς την τέλεια κοινωνία

Patras News - Ειδήσεις (Ραφαήλ Is Bloginggg)

Εδώ γράφονται τα πάντα!!!!!!!!! Μείνετε Ενήμεροι για όλα τα Νέα,Eπικαιρότητα και Eξελίξεις της Πάτρας , και από όλο τον κόσμο καθώς και τεχνολογικά νέα…!!!

freakin cherries

by Unique Design

DENOBLESCREW

Believe in God, Believe in yourself, Believe in your Dreams.

عالم الكمال

حافل بالنشاطات

Shades magazine

κριτική της ιδεολογίας και άλλες ανταγωνιστικές προσεγγίσεις

ΑΓΙΟΣ ΚΟΣΜΑΣ Ο ΑΙΤΩΛΟΣ

Τώρα σας συμβουλεύω να κάμετε από κομβολόγι μικροί και μεγάλοι και να το κρατήτε με το αριστερό χέρι, και με το δεξιό να κάμνετε τον σταυρόν σας και να λέγετε: Κύριε Ιησού Χριστέ, Υιέ και Λόγε του Θεού του ζώντος, διά της Θεοτόκου και πάντων των Αγίων ελέησόν με τον αμαρτωλόν και ανάξιον δούλον σου.

Blogbanger

Με πολύ αλκοόλ και μεράκι

Αδήωτος

...γνωρίζοντας, αποφεύγουμε τη λεηλασία της πατρίδας

WordPress.com Apps

Apps for any screen

Προδρομικός

Αρχοντιά και φιλότιμο, αξίες ανυπέρβλητες και διαχρονικές

My Parisienne Walkways

Το πρώτο ελληνικό blog με προτάσεις για φαγητό, ποτό και περιπλανήσεις στο Παρίσι, τον τρόπο ζωής των Παριζιάνων και πρακτικές πληροφορίες για το ταξίδι στην πόλη του φωτός. Από την Πωλίνα Παρασκευοπούλου

Αγαπώ τη Ναύπακτο

ένα κουτί παραπόνων και όχι μόνον, για κατοίκους & επισκέπτες της περιοχής μας.

tsoupress

...τα κανουμε όλα με στυλ! / We love doing everything in style!

Nan's Notebook

Things I want to say about this, that, and the other thing.

a fresh drawing everyday

since october 2010, I´m posting a sketch per day

Εκπαιδ. Παρέμβαση Αχαΐας

Αυτόνομο μέλος του πανελλαδικού Δικτύου Παρεμβάσεων - Συσπειρώσεων Δ. Ε.

Greek Unions

Θεωρία και Πράξη του Εργατικού Συνδικαλισμού

Κώστας Ζαχαριάδης

Διευθυντής Κοινοβουλευτικής Ομάδας ΣΥΡΙΖΑ

ΒΑΣΙΛΗΣ ΠΑΠΑΓΕΩΡΓΙΟΥ Σκιτσογράφος

ΓΕΛΟΙΟΓΡΑΦΙΕΣ, ΕΙΚΟΝΟΓΡΑΦΗΣΕΙΣ, ΚΟΜΙΞ, ΖΩΓΡΑΦΙΚΗ

ΒΙΒΛΙΟΑΝΙΧΝΕΥΤΗΣ

Απευθυνόμαστε σε ανθρώπους που αγαπούν τα βιβλία: Παλαιά (σπάνια, δυσεύρετα, εξαντλημένα, μεταχειρισμένα), και καινούργια. Διαθέτουμε σήμερα, τα βιβλία που θα ψάχνετε αύριο.

αγριμολογος

Στράτος Φουντούλης, το blog

Πανδοχείο

ΧΑΝΙ ΦΙΛΟΞΕΝΙΑΣ ΕΚΛΕΚΤΩΝ ΣΥΓΓΡΑΦΕΩΝ, ΜΟΥΣΙΚΩΝ ΚΑΙ ΑΛΛΩΝ ΣΥΝΤΑΞΙΔΕΥΤΩΝ

Έγκλημα και Τιμωρία/Crime and Punishment/Crime et Châtiment/Delitto e castigo/Преступление и наказание

CRIME DOES NOT PAY... PLUS, THE BUTLER DID IT! AND REMEMBER: WHAT DOESN'T KILL YOU, WILL -MOST LIKELY- TRY AGAIN... AND DON'T FORGET: TODAY IS A GOOD DAY FOR SOMEONE ELSE TO DIE.

Μέρες Παράξενες...

Εναλλακτική ενημέρωση-Συνωμοσία-Αφύπνιση

Αρέσει σε %d bloggers: